Sviluppo del talento

Carriere / Sviluppo del talento

Il talento di ognuno, un valore per tutti.

Tutte le nostre risorse al servizio delle persone.
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Tutte le nostre risorse al servizio delle persone.

I NOSTRI NUMERI

Un team in continuo sviluppo. Le nostre persone in numeri.

280

persone attualmente nel nostro team

+80

nuove assunzioni nel 2023

+28%

di crescita

Vogliamo che ognuno si senta incluso, proprio per le sue caratteristiche individuali e uniche.

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Marco Bolzoni
Head of People & Culture

LE PERSONE AL CENTRO

Un percorso professionale su misura per ogni talento.

La formazione e lo sviluppo delle risorse umane sono alla base del nostro lavoro quotidiano. Investiamo sul talento di ogni persona progettando insieme il percorso migliore per le sue caratteristiche, le sue ambizioni e i nostri obiettivi. Per questo, in Digit’Ed, ognuno è protagonista del suo futuro, dalla progettazione alla realizzazione.

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LE PERSONE AL CENTRO

Un percorso professionale su misura per ogni talento.

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La formazione e lo sviluppo delle risorse umane sono alla base del nostro lavoro quotidiano. Investiamo sul talento di ogni persona progettando insieme il percorso migliore per le sue caratteristiche, le sue ambizioni e i nostri obiettivi. Per questo, in Digit’Ed, ognuno è protagonista del suo futuro, dalla progettazione alla realizzazione.

LA VALORIZZAZIONE DELLE PERSONE
Come valorizziamo le nostre persone?
Flexible working
Diversity&Inclusion
Libertà di scelta

Ogni dipendente può scegliere di lavorare in smart working diverse giornate ogni mese, trovando il giusto equilibrio tra lavoro da remoto e in sede.

Ognuno di noi è unico e per tenere il passo del cambiamento è importante valorizzare le caratteristiche e le specificità di ognuno, promuovendo l’inclusione e la partecipazione in ogni aspetto della vita dell’azienda. Per questo siamo molto sensibili e attenti ai temi di Diversity&Inclusion.

La libertà di espressione passa anche dalla scelta del sistema operativo. In Digit’Ed i dipendenti possono scegliere la dotazione che preferiscono tra Mac e Windows.

Flexible working
Diversity&Inclusion
Libertà di scelta

Flexible working

Ogni dipendente può scegliere di lavorare in smart working diverse giornate ogni mese, trovando il giusto equilibrio tra lavoro da remoto e in sede.

Diversity&Inclusion

Ognuno di noi è unico e per tenere il passo del cambiamento è importante valorizzare le caratteristiche e le specificità di ognuno, promuovendo l’inclusione e la partecipazione in ogni aspetto della vita dell’azienda. Per questo siamo molto sensibili e attenti ai temi di Diversity&Inclusion.

Libertà di scelta

La libertà di espressione passa anche dalla scelta del sistema operativo. In Digit’Ed i dipendenti possono scegliere la dotazione che preferiscono tra Mac e Windows.

ENTRA NEL TEAM

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